Resultados de la búsqueda
Asesor de Ventas y Servicio
Jun 3
No mostrado por compañía
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Atractivo esquema de bonos
- Plan de carrera y crecimiento
HSBC México, ofrecemos oportunidades para desarrollar una carrera profesional para personas con excelente actitud de servicio, trato al cliente, gusto por las ventas y visión por desarrollarse en el á ...
Asesor de Ventas y Servicio
Jun 3
No mostrado por compañía
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Atractivo esquema de bonos
- Plan de carrera y crecimiento
HSBC México, ofrecemos oportunidades para desarrollar una carrera profesional para personas con excelente actitud de servicio, trato al cliente, gusto por las ventas y visión por desarrollarse en el á ...
PROMOTOR/ VENDEDOR DE PISO
Jun 3
No mostrado por compañía
- Excelente esquema de comisiones
- Plan de carrera y crecimiento
- Seguro de vida
Requisitos: Experiencia en ventas, promotoria o similar Facilidad de palabra y abordaje de clientes Mostrar el producto a promover Acomodo y limpieza de el área de trabajo Realizar frenteos o ex ...
Chofer Distribuidor
Jun 3
$14,000 MXN - $14,746 MXN Mensual
Empresa Líder en Logistica Busca: Choferes Repartidores Te ofrecemos Prestaciones superiores superiores a las de ley: -Aguinaldo 23 días/1 año -Prima Vacacional 50%/ 1 año -Vacaciones 12 ...
cajero de divisas
Jun 4
$10,500 MXN - $11,500 MXN Mensual
- Prestaciones de ley
- Vales de despensa
- Excelente esquema de comisiones
IMPORTANTE CENTRO CAMBIARIO EN DIVISAS Está en búsqueda de un CAJERO: Experiencia: • Manejo de divisas mínimo 1 año • Atención a clientes en compra y venta de diferentes divisas (dólar, euro, d ...
Asesor de Ventas y Servicio
Jun 4
No mostrado por compañía
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Atractivo esquema de bonos
- Plan de carrera y crecimiento
HSBC México, ofrecemos oportunidades para desarrollar una carrera profesional para personas con excelente actitud de servicio, trato al cliente, gusto por las ventas y visión por desarrollarse en el á ...
